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关于2024年合肥市助企纾困财税政策奖励补贴，合肥的朋友们是否想要了解一下呢？在这里，小编给大家整理了相关内容，那么如果你想要代理申请的话，可以随时联系卧涛科技小编咨询合作。
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一、进一步加大增值税留抵退税政策力度
按照国家部署，落实批发和零售业，农、林、牧、渔业，住宿和餐饮业，居民服务、修理和其他服务业，教育，卫生和社会工作，文化、体育和娱乐业等7个行业企业按月全额退还增量留抵税额、一次性全额退还存量留抵税额政策。在纳税人自愿申请的基础上，落实小、中、大型企业存量留抵税额于6月30日前集中退还的退税政策。加强支持增值税留抵退税专项补助资金管理监控，动态跟踪资金使用，及时通报资金分配使用进度，强化对县（市）区资金使用的监督管理，提高资金使用效益。
市、县财政部门会同有关部门提前统筹安排分配上级转移支付资金，对中央、省下达的助企纾困资金，按照已明确的资金分配方案，对符合政策的企业3天内拨付到位；其他资金第一时间分配下达。加快资金拨付进度，及时调度并通报市直部门、县（市）区支出进度，强化预算执行跟踪分析，加强对重点项目、重点政策的分析和结果运用，对执行中存在的问题及时督办相关部门、县（市）区整改落实。加大存量资金清理盘活力度，对结转一年以上的市级资金、不需按原用途使用的结转结余资金、预计年内难以支出或进度明显滞后的年度预算资金，及时按规定收回统筹安排用于保民生促发展等重点亟需领域。完善市本级预算执行和预算编制挂钩机制，对部门收回和结转资金较大的项目进行逐项梳理分析，在编制下年预算时，除刚性和重点支出外，坚决予以取消或压减。加强库款运行监测，切实保障留抵退税政策落实和重点、刚性支出等需要。
三、加快地方政府专项债券发行使用并扩大支持范围
全市已争取的405.91亿元地方政府专项债6月底前全部发行到位，压紧压实县（市）区、开发区和市直部门责任，力争8月底前基本使用完毕。督促项目单位加快工程推进和资金使用，今年新发项目6月底前开工，月支出进度不得低于全省平均水平，推动专项债尽快形成实物工作量。围绕专项债重点支持的新型基础设施、新能源等9大领域再谋划储备一批重大项目。引导商业银行对符合条件的专项债券项目提供配套融资支持，做好信贷资金和专项债资金的有效衔接。
四、用好政府性融资担保等政策
市县两级政府性融资担保机构对符合条件的交通运输、餐饮、住宿、旅游行业中的小微企业、个体工商户提供增信时，在准入门槛、审批时效、担保费率、风险容忍等方面予以倾斜，不得无故抽保、压保、断保。政府性融资担保机构对单户担保金额在1000万元及以下的小微企业和“三农”主体平均担保费率严格控制在1%以下。依法依约及时履行代偿义务，推动金融机构尽快放贷。全年新增新型政银担业务153亿元以上。
五、加大政府采购支持中小企业力度
对中小企业合同预付款比例原则上不低于合同金额的40%、不高于70%。采购合同签订时间压缩至7个工作日，资金支付时间压缩至3个工作日。超过200万元的货物和服务采购项目、超过400万元的工程采购项目中适宜由中小企业提供的，预留该部分采购项目预算总额的40%以上专门面向中小企业采购。提高小微企业价格评审优惠幅度，对未预留份额专门面向中小企业采购的货物、服务采购项目，以及预留份额项目中的非预留部分采购包，采购人、采购代理机构面向小微企业的价格扣除比例由6%-10%提高至10%-20%，用扣除后的价格参加评审；对大中型企业与小微企业组成联合体或者大中型企业向小微企业分包的，投标价格扣除优惠幅度由2%-3%提高至4%-6%。鼓励金融机构推出更多面向政府采购供应商的金融产品和优惠举措，加大政府采购中标中小微企业融资支持力度，将“政采贷”“政采保”金融产品纳入“政信贷”金融产品支持范围，享受贴息贴费和风险补偿政策。
六、扩大实施社保费缓缴政策
在确保各项社会保险待遇按时足额发放的前提下，将失业保险、工伤保险阶段性缓缴政策实施范围扩大至受疫情影响生产经营出现暂时困难的所有中小微企业、以单位方式参保的个体工商户，缓缴期限不超过1年；将阶段性缓缴养老保险费实施范围扩大至产业链供应链受疫情影响较大、生产经营困难的通用设备制造业、汽车制造业等行业，缓缴实施期限为企业申请之月至2024年底。缓缴期间免收滞纳金。
七、加大稳岗拓岗保就业力度
将大型企业失业保险稳岗返还比例由30%提高到50%。拓宽失业保险留工培训补贴受益范围，由中小微企业扩大到受疫情影响暂时无法正常生产经营的所有参保企业。企业新招用应届高校毕业生，签订劳动合同并参加失业保险的，按照1000元/人标准给予企业一次性扩岗补助，并按照3000元/人标准给予高校毕业生一次性就业补贴。对与毕业年度高校毕业生或离校2年内未就业高校毕业生等签订12个月以上劳动合同，按规定给予社会保险补贴。加快实施“53353”拓岗举措，在全年募集青年就业见习岗位6805个、开发公益性岗位10800个的基础上，创新在街道（乡镇）、社区（行政村）开发疫情防控员、社区管理员、安全信息员等临时性专项岗位4200个以上，安置有就业意愿的失业人员。开发4100个短期就业见习岗位，安排未就业高校毕业生开展3-6个月就业见习、参与疫情防控等服务。加强就业政策与金融政策协同联动，深入推进“稳岗贷”项目。
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